Din 1 septembrie, școlile din țară vor simți cel mai mult lipsa profesorilor de Matematică, Fizică, Limba Engleză, Limba și Literatura Română și Educație Fizică. Managerii instituțiilor de învățământ se confruntă de mai mulți ani cu insuficiența cadrelor didactice și depun eforturi uriașe ca să atragă specialiști tineri. Asta în condițiile în care cei mai mulți angajați au decenii de muncă în spate sau au ieșit deja la pensie.

ION MUSTEAȚA, directorul gimnaziului din Gradiște: "Instituția noastră ca și multe alte instituții are necesitate de cadre, în special profesor de limba engleză.În perspectivă, în 5-6 ani, aproximativ 50-70% de cadre didactice sunt de vârstă pre-pensionară și atunci chiar o să fie o mare problemă."

Unii directori se consideră norocoși că tinerii dascăli revin în localitatea de baștină după studii și se angajează la școala din sat. Totuși, astfel de cazuri sunt puține și este nevoie de mai mulți profesori.

LARISA BORODIN, directoarea liceului „Ion Creangă”, orașul Cimișlia: "Mă mândresc cu faptul că am un colectiv de profesori foarte tânăr, chiar dacă avem și pensionari.Chiar cinci cadre didactice care activează sunt absolventele instituției noastre.Aș avea nevoie de zece cadre didactice și de biologie, și de fizică, și educația fizică, și matematică, și învățământ primar, limbă străină, fiindcă instituția este mare. Avem peste 700 de copii, iar lipsa de cadre duce la suprasolicitarea cadrului didactic."

LUDMILA CASIAN, director interimar, liceul „Hyperion”, satul Gura Galbenei: "În instituție activează peste treizeci de cadre didactice, practic la toate disciplinele de studii sunt acoperite cu cadre didactice calificate. Ne bucurăm că sunt anume băștinași din localitate și cam stăm cu ochii pe dânșii când văd că au aptitudini în domeniul pedagogiei și merg la studii și se întorc înapoi în localitate. Avem la moment șapte cadre didactice pensionare."

În ultimii ani, Ministerul Educației și Cercetării a luat mai multe măsuri pentru a încuraja absolvenții Universității Pedagogice să se angajeze în școli și licee. Printre acestea - majorarea indemnizației de angajare, creșterea salariului, compensații anuale pentru materiale didactice și reducerea normei didactice pentru tinerii specialiști în primii ani de activitate. Se pare însă că nu e suficient. În anul curent, circa 400 de tineri specialiști au fost angajați în școli, un număr mare decât în ultimii cinci ani, dar insuficient pentru a acoperi deficitul de cadre didactice.

VASILE SURDU, șeful Direcției Învățământ General Cimișlia: "Este o problemă majoră. Ea a crescut cumva de ani de zile, nu este de moment. La moment avem nevoie de circa, dacă socotim și cadrele didactice pensionare, circa patruzeci cadre didactice. Cel mai evidențiat este la capitolul matematică, educație fizică. Prea puțini doresc să desfășoare activitate didactică din diverse motive, fie nu le ajung resursele financiare, lipsa traiului, lipsa locuinței. Salariul anul acesta pentru cadrele didactice s-a majorat foarte tare, semnificativ aș spune."

Partea bună e că mai mulți tineri absolvenți aleg să revină în satele de baștină ca profesori sau chiar să meargă în alte localități unde sunt locuri vacante. Cătălina s-a căsătorit și s-a stabilit în satul Gura Galbenei. Tot aici a ales să muncească.

CĂTĂLINA BLONSCHI, învățătoare, liceul „Hyperion”: "În acest liceu activez de un an. M-au primit cu brațele deschise. Foarte bine mă simt cu ei. Eu îi iubesc ca pe copii mei."

DANIELA MOGÎLDEA, profesoară de limba engleză, liceul „Ion Creangă”, orașul Cimișlia: "Activez în această funcție circa doi ani și jumătate. Experiența este destul de faină, luând în vedere că lucrul cu copiii m-a schimbat semnificativ. Nu pot spune că instituția este nouă deoarece sunt absolventa acestei instituții și am revenit după patru ani de studii aici. Cadrele didactice efectiv îmi erau cunoscute și a fost foarte ușor să mă integrez în lucru."

CLAUDIA DURDUN, învățătoare, liceul „Ion Creangă”, orașul Cimișlia: "Activez de un singur an. M-am angajat conform programului ministerului. Copiii din câte am observat eu sunt foarte deschiși și foarte bucuroși când au un cadru didactic cu o vârstă mai apropiată de ei, se simt mai liberi, se simt ca și cum am fi prieteni."

Potrivit datelor Ministerului Educației, se atestă 1540 de locuri de muncă vacante în domeniul didactic, în scădere cu 16% față de anul 2024 și cu 25% față de anul 2023.